Tööelu Corona varjus

Eluline töö koroona varjus
Eluline töö koroona varjus

Hiinas Wuhanis aset leidnud ja eelmise aasta detsembrist alates kogu maailma mõjutanud koroonaviirus tõi kaasa palju ettevaatusabinõusid. Kuna inimesed hakkasid võtma isiklikke ettevaatusabinõusid ning vältima rahvarohket ja sotsialiseeruvat keskkonda üha suurenevate juhtumitega, ei lükanud järgnevad ametlikud meetmed edasi. Kui paljud organisatsioonid, kohvikud, restoranid, ööklubid, kinod ja teatrid suleti, peatati selle käigus ministeeriumi otsusel ajutiselt mošeede koguduses peetud palved. Paljud asutused vahetasid ka kodust tööle, et vältida haiguspuhangu edasist levikut. Koronaviiruse puhang kogu maailmas ja ametlikud andmed umbes 28 miljoni töökoha kohta Türgis, kus ka tööandja on muutunud suureks probleemiks. Eesmärk objekti üksikasjalikult hinnata EGİAD Egeuse noorte ettevõtjate ühendus pidas veebiseminari teemal “Tööelus võetud meetmed” ja võõrustas veebis täpsema teabe saamiseks SGK Izmiri provintsidirektorit Ekrem Gülcemalit.

Tähelepanu sotsiaalmajanduslikele kõikumistele

Avasõna pidamine EGİAD Mustafa Aslan nentis, et haiguse mõjud inimeste tervisele, haiguse kiirus ja raskusaste on avaldanud suurt survet riiklikele tervishoiusüsteemidele. Selles suunas ennustatakse, et praegused mõjud tootmise, tarneahela ja tööhõive valdkonnas muutuvad keskpikas perspektiivis keerukamaks, põhjustades tõsiseid sotsiaalmajanduslikke kõikumisi kogu maailmas. Arvestades valitsuste rolli ühiskondlikus ja majanduselus, elame praegu läbi erakorralisi aegu, kui kiirus ja paindlikkus avalikus sektoris avaldavad rahvatervisele ja majandusele suurimat mõju. Selles mõttes on väga oluline järgida meie riigis rakendatavaid tugipakette ja õigusnorme. Kahtlemata on neist kõige olulisem sotsiaalkindlustuse valdkonna määrused. ”

Türgi edukalt sooritanud eksami

SGK İzmiri provintsidirektor Ekrem Gülcemal rõhutas, et selle protsessi üks olulisemaid probleeme on avaliku ja erasektori töötajate tervis ja ohutus. Gülcemal loetles punktide kaupa pere-, töö- ja sotsiaalteenuste ministeeriumi ning sotsiaalkindlustusasutuse võetud meetmed; miinimumpalga toetuse kohaldamine, saades lühiajalise töötoetuse, krooniliste haigustega inimeste tervisearuannete laiendamine, tööandjate ja 4 / b kindlustusvõtjate SSI lisatasude maksmise edasilükkamine sektorites, mis võivad olla vääramatu jõu tagajärjel, töötushüvitiste või maksmata palgatoetuste pakkumine töötajatele, kes ei saa palgata puhkust, Ta juhtis tähelepanu sellele, et kokkuleppeid tehti paljudes rubriikides, näiteks töötajate vallandamise keeld kolmeks kuuks. SGK İzmiri provintsidirektor Ekrem Gülcemal rõhutas, et nad on algusest peale osutanud kiirete otsuste vastuvõtmisega intensiivses tempos teenuseid, ning märkis, et edasilükatud teemade hulka kuuluvad ka täitmismaksed, IPC-teavitused ja kontrolli läbivaatuse protseduurid. Jagades teavet selle kohta, et riigi kaudu saab veebis esitada 142 avaldust, ütles SGK İzmiri provintsidirektor Ekrem Gülcemal: „Kindlustatutele, kelle päevamaksu suurus on 128 TL või vähem, 2.5 TL päevas; Kokku pakutakse miinimumpalga toetust 75 TL kuus. Peale selle laiendati krooniliste haigustega inimeste meditsiinilisi teateid. Madalaimat pensioni on suurendatud 500 tuhande TL-ni. Piduliste boonused maksti aprilli alguses. Otsustatakse, et välismaalt pärit töötajad saavad karantiiniperioodil töövõimetushüvitist. Võeti tarvitusele meetmed SGK tarnitud hingamisteede varustamiseks. ” Rõhutades, et hingamisteede varustamisel pole probleeme, ütles Gülcemal: „Meil on põllul 20 XNUMX hingamisteede varustust. Selle protsessi käigus ei olnud meil seadme puudusega probleeme. Süsteem testis ennast selles protsessis. Nendel päevadel maailmatasemel jääb paljudes riikides, Türgi on sooritanud eksami edukalt, "ütles ta.

Ole esimene, kes kommenteerib

Jäta vastus

Sinu e-postiaadressi ei avaldata.


*