EGİAD Koguneti töösturitega konsultatsiooni- ja hindamiskoosolekul

egiad kohtus töösturitega konsultatsiooni- ja hindamiskoosolekul
egiad kohtus töösturitega konsultatsiooni- ja hindamiskoosolekul

Jättes 47 aasta maha valitsusvälise organisatsioonina, mille asutas 31 noort töösturit ja ärimeest. EGİAD Egeuse noorte ärimeeste ühendus tõestas "Töösturite koosolekuga" veel kord, et korraldas tööstusjõu, mis tuleneb selle liikmete loodud lisaväärtusest riigi majanduses tootmise ja tööhõive osas. Institutsioon, millel on suur tootmisvõimsus ligi 650 liikmega, ligi 3.100 väike-, keskmise ja suurettevõttega ettevõtet ning kus töötab umbes 110.000 56 inimest, on oma tootmisvõimsusega Egeuse mere piirkonna tähtsaim tööjõud, XNUMX % sellest hõlmab tööstust. Pöördudes oma liikmeportfelli laia valiku ettevõtete poole tööstuse, põllumajanduse ja teenindussektoritest, eelkõige tekstiili-, toiduainete-, masina-, ehitus-, autotööstuse-, elektri-elektroonika- ja raudterasest, tuli valitsusväline organisatsioon lõpuks koos oma töösturitega kokku hübriidskeemis. konsultatsiooni- ja hindamiskoosolekul. määras kindlaks nõudmised ja ootused. Pärast kohtumist „Kvalifitseeritud personali ja sinise krae lõhe”, „Rohelise ümberkujundamise tegevuskava”, „Tolliliit” EGİAD Otsustati, et võiks koostada uuringu „Think Tank Report” valdkondades.

EGİAD Peasekretär prof. Dr. Kohtumist modereeris Fatih Dalkılıç. EGİAD Juhatuse esimees Alp Avni Yelkenbiçer, aseesimees Cem Demirci, Fatih Mehmet Sancak, Kaan Özhelvacı, juhatuse liikmed Yağmur Yarol, Pınar Berberoğlu, Müge Şahin, Erkan Karacar, Can Atik, tööstuse - digitaliseerimise ja jätkusuutlikkuse komisjoni esimees Ceren Sertdemir Asetäitja Remzi Uslu, EGİAD Osalesid selle liikmed Nedim Uysal, Baran Kayhan, Mustafa Güres, Serhat Büyükhelvacıgil, Arda Şemsioğlu, Gökmen Yalıcı, Turan Göksan, Açelya Baç, Selçuk Demirok, Burak Güngör, Sezai Kızıltan, Serhan Ceylan.

koosolekul rääkimas EGİAD Direktorite nõukogu esimees Alp Avni Yelkenbiçer juhtis tähelepanu kõigi sektorite sünkroonse arengu ja edusammude tähtsusele meie riigi sotsiaalse ja majandusliku arengu tagamiseks ning ütles: „Majanduslik ja sotsiaalne areng on areng, mis toimub tegutsedes koos. Seetõttu ei saa ainult teatud sektori areng, teatud sektori areng tagada riigi tegelikku arengut ja arengut. EGİADon alati teinud koostööd oma tööstusliikmete arendamiseks ja nende probleemide edastamiseks pädevatele asutustele. Näeme, et maailm on nüüd kõigis valdkondades väga väike ja et äri võib koostöö ja ühise sünergia abil edukamate punktideni jõuda, eriti pandeemiaoludes. Me oleme oma liikmed, meie liikmed EGİADTa jätkab tööd jõuga, millelt ta saab. Koos kõigi majandussektoritega püüame rohkem panustada oma piirkonna ja riigi arengusse ja arengusse.

Ütles, et teadmised ja tehnoloogia on tööstusele hädavajalik element, ütles Yelkenbiçer: „Seetõttu on meil plaanis lähipäevil korraldada majanduskoosolekuid oma töösturitega, kus osalevad erinevate ülikoolide akadeemikud. Ülikoolide ja tööstusharude koostöö osas, eriti 14. perioodil EGİAD Meleklerina suutsime neid protsesse hästi üles ehitada nii patentide kommertsialiseerimisel kui ka kohtumistel, mille viisime kokku oma töösturite, akadeemikute ja Dokuz Eyluli ülikooli osakonnajuhtidega. Lisasime need koostööd sel aastal ametlikesse protokollidesse. Allkirjastasime koostööprotokolli Dokuz Eylül Ülikooli ja Manisa Celal Bayari ülikooliga. See, kuidas me oma tööstureid toetame, kujuneb novembrist. ”

Yelkenbiçer märkis, et meie tööstusnõukogu kavatseb viia oma töö, mis algas 14. ametiajal töörühma nime all, edasijõudnutele ja juhtis tähelepanu sellele, et tööstusrühma töö jätkamine tööstuskomisjonina on esimene samm selle poole. Rõhutades, et nende töö pealkirjaks on digitaliseerimine ja jätkusuutlikkus, ütles Yelkenbiçer: „Lisame jätkusuutlikkuse eeskuju. Digitaalsuse osas lähtume filosoofiast muuta oma äri digitaalseks. Põhjus, miks me täna siia kogunesime, on teie soovidest, EGİADEt saaksite kuulata oma ootusi ja vajadusi Seega kujundada meie projektitöö ülikoolidega vastavalt teie vajadustele. Alustame koostööd EBSO ja İZTO juhtimisel loodud mudelitehasega, et tutvustada oma töösturitele juhiseid. ”

Tööstuskomisjoni president Ceren Sertdemir Yavuz, väljendades tööstuskomisjonina tehtavat tegevust, ütles: „Meie eesmärk on luua ühine ostuplatvorm, eriti töösturite seas, ja tööstustevaheline teabevahetusvõrk. Seega saavad töösturiliikmed luua üksteisest ostmiseks tarneahela. ”

Ole esimene, kes kommenteerib

Jäta vastus

Sinu e-postiaadressi ei avaldata.


*