TCDD transpordi peadirektori Hasan Pezüki juhtimisel tegi delegatsioon, kuhu kuulusid peadirektori asetäitjad Erol Arıkan, Çetin Altun, Şinasi Kazancıoğlu, Adana piirkonnajuht M. Özgür Örekçi ja asjaomaste osakondade juhid, Adana piirkonna direktori töökohtadel eksameid. .
2021. aastal saavutas Adana piirkondlikus direktoraadis 12 miljoni tonni koormuse
Kontrollkülastuse raames Mersinis, Tırmılis ja Yenice'is töötavate töötajatega kogunedes ütles Pezük, et Adana piirkondlik direktoraat realiseeris 2021. aastal 12 miljonit tonni lasti, et Adana piirkonna piirides on väga olulised tööstus- ja tootmisrajatised. , ja et see on Mersini sadama üks olulisemaid ekspordiväravaid.Ta rõhutas, et on seda. Lisaks kaubaveole Adana regioonis transporditakse Mersin-Adana-Islahiye-Iskenderuni vahel sõitvate regionaalrongidega iga päev ligi 20 tuhat reisijat.
Pesuk; „Oleme saavutanud need transpordinäitajad kogu meie piirkonnas töötavate töötajate raske töö ja pingutusega. See edu on meeskonnavaimuga töötamise tulemus. Usun täielikult, et meie Adana piirkond suurendab oma edu järgmistel aastatel.
Yenice'i hooldusasutus on kujundatud kõige kaasaegsemal viisil ja lühikese aja jooksul
Õhtul Yenice'is töötajate korraldatud iftari programmis osaledes pöördus Pezuk enne kiiret õhtusööki personali poole.
Peadirektor ütles Yenice hoolduskompleksile viidates: "Adanas ja Mersinis asuvad vagunite ja vedurite hooldustöökojad ühendati ja rekonstrueeriti Jenices töötajasõbraliku, kaasaegse hoone ja tehnoloogiliste seadmetega. Tänu sellele rajatisele ja meie töö efektiivsusele töötajaid, lühenesid vedurite ja vagunite hooldusajad, pikenenud on valmidusaega. Kui ma 4 kuud tagasi siia tulin, oli see tühi, kuid täna sattusin väga kena rajatisele, mis töötab korralikult. See rajatis näitab ka seda, mida on võimalik saavutada kooskõlas infrastruktuuriga. Tahaksin tänada kõiki, kes selle kauni rajatise lühikese ajaga meie äriprotsessidesse lisasid.
Ebaturvaline töödistsipliin vähendab austust tehtud töö vastu
Viidates vastvalminud Yenice hoolduskompleksi töötajasõbralikkusele, rõhutas peadirektor Pezuk, et ohutu töö on kõigi TCDD transpordi peadirektoraadi katuse all töötavate töötajate jaoks esmatähtis. Pezük: „Ohutuskultuuri loomine meie töökohtades ja äriprotsessides on õige ärimõistmise arendamiseks äärmiselt oluline. Usun, et ebaturvaline töödistsipliin võib viia ebasoovitavate tulemusteni ning kahandada austust tehtud töö vastu. Sel põhjusel on meie peadirektoraadile uhkuseks, et meie Hoolduskompleksis on regiooni moodsaimad ohutut töötamist toetavad ja töötajasõbralikud seadmed. Hea planeerimine on ettevõtte efektiivsuse suurendamise võti ja selle konkreetne näide on see silmapaistev rajatis, kus me oleme.
Adana piirkonna direktoraadi peakorteri töötajad külastasid
Peadirektor Pezük Adana piirkondliku direktoraadi kontrollimise teisel päeval külastas ta keskuses töötavaid töötajaid nende töökohtades ja võttis veidi aega. sohbet tegi.
Seejärel tööohutuskoolitusel osalenud praktikantidega sohbet Pezuk rõhutas tööohutuse ja tööohutuse tähtsust äriprotsesside läbiviimisel igal tasandil.
Peadirektor Pezük, keda teavitati TCDD-ga ühiselt läbiviidud taristuprojektidest, külastas hiljuti TCDD 6. piirkondlikku direktoraadi ametisse nimetatud Alisey Felekit ja edastas oma edusoovid.
Peadirektor Pezük ja teda saatnud delegatsioon tutvusid Payase logistikakeskusega ja laienemisalaga, kus lossitakse aastas 4 miljonit tonni kaupa ning lossitakse Iskenderuni raua- ja terasetehasesse saabuvat lasti. Seejärel jälgisid nad Atakaşi ristmiku peale- ja mahalaadimist, kus vaatamata uuele kasutuselevõtule käideldi päevas 8 tuhat tonni lasti.
Lõpetuseks külastas peadirektor Pezük koos saatva delegatsiooniga Iskenderuni Limaki sadamat ja arutas olemasolevaid raudteevedusid sadamasse ning meetmeid, mida tuleb võtta nende vedude ja koostöö suurendamiseks.
Ole esimene, kes kommenteerib